一念追求，三年追随，税盟的哪些魔力吸引我？

「编者按」

为记录税盟盟员和麒麟使者转型成长历程，展现转型成果与税务律师形象风采，3月7日，税盟开设“税务律师转型”专栏（第二季），优秀作品持续选登中。

今日发表——来自天津的税盟第002号天使盟员张颖律师的转型文章。张颖律师是税盟“元老级”天使盟员，自加入税盟至今已3年有余，可以说，她的转型历程就是税盟步履不停的缩影，她的成长成熟就是税盟蓬勃发展的写照。让我们一起品读张颖律师的转型感悟。

税务律师转型征文-（2022）20-天使盟员篇

文章标题：一念追求，三年追随，税盟的哪些魔力吸引我？

本期作者：税盟第002号天使盟员张颖律师

本文约2200余字，阅读用时7分钟

我于2014年进入律师行业，本着认真服务好每一位客户的理念，怀着追求公正、正义、专业的理想，我开始了律师执业生涯。

从2014年到2018年的近五年时间里，我一直从事刑事、民商事案件以及企业法律顾问业务，直到2018年10月的某一天，有个顾问单位的财务负责人向我咨询了一个涉税法律问题，让我萌生了要学习和切入涉税法律服务的想法。

当时顾问单位的财务负责人向我咨询的问题并不复杂，但对于那时的我而言，企业涉税问题就是我的盲区，我问遍了周围的律师前辈也依然没有得出一个明确的结果。后来通过电话咨询12366，被告知相关规定的文件号和结果，再加上自己的分析判断后，我才给顾问单位做了解答。

也就是从那次开始，我才发现很多财务人员对税法规定该如何理解和适用是不太明确的；也有很大一部分律师对税法是不熟悉、不了解的。而这样的情势对于我来说或许是个机会。

从供求来看，企业对涉税法律服务是有需求的，而律师会做这项业务的人并不多，如果我去学习和研究这方面的专业知识，可以让我既增加一个专业方向，又获得一些新的案源机会。于是，我就开始学习一些关于涉税的法律知识。

在遇到税盟之前，我在网上报了税务师的辅导网课，几堂课听下来，都是一些基本的概念和基础理论知识，需要背诵和记忆的内容偏多，实操的内容没有，连举例说明都少得可怜。于是没学几天我就放弃了，感觉这样的内容学下来可能更适合考试，但如果想做实操业务，好像有点难。

这个状态就好像是你刚刚过了司法考试，恰好有个案件摆在你面前，你却茫然无措，不知该如何正确地组织证据、准确地提出诉请、找到答辩点。

我更想通过真实的案例，更快地学到税务实操知识和技能，而不仅仅只局限于理论知识。因为真正能帮当事人解决问题的方法，一定是理论基础与实操经验的结合。于是我就开始寻找能将税收理论与实务相结合的培训机构。

事有凑巧，我接到iCourt的邀请，在2019年1月5日参加了在北京总部大楼举办的“中国财税律师年会”。我想，或许在那里能遇到我想要的，于是我抱着试试看的心理踏上了去北京的高铁。

那次是我与税盟的初识，我见到了税盟转型导师陈春林律师和税盟专家导师。课上，陈春林律师气势非凡、有理有据地指出“涉税业务是律师业务发展的蓝海；税收的实质是法律；税务师、注册会计师不是律师从事税务律师的必备条件”等至理金句；税盟专家导师则授课风格诙谐幽默，授课内容通俗易懂，让我这个对税法零基础的小白，也能听懂个大概。

这场公开课，犹如我的指路明灯，让我更加坚定了要认真学习和拓展涉税法律服务的信心。而陈春林律师说到的，税盟培养并非培训，最终可以帮助我们实现项目实操落地，也是打动我加入税盟的重要原因。

于是，在2019年3月，我成为了税盟第002号天使盟员，开始了我的专业学习。

加入税盟后，我深刻地体会到了税盟是如何培养税务律师的，它跟我之前参加过的培训班或者培训课有着本质区别。税盟是本着长期培养律师转型税务律师的理念的，其他培训机构大多是以“天”为单位，追求“短期速成”；而税盟对于盟员的培养长到以“年”为单位，坚持“只有培养方能成就”。

培养设置上，税盟采取线上线下相结合、理论实操相结合的方式，定期开展课程，不间断学习训练。比如税盟布置的税收实操案例作业和每周一题线上研讨，训练内容就都来自于真实案例，以此来培养律师的税收法律思维，增强税法适用能力。

培养匠心上，每次授课无论规模大小，税盟都会精心准备，场场升级，课程内容会根据我们的理解程度及时调整，只为达到简单易懂、让我们有效吸收的目的。对于我们提交的作业，税盟专家导师会一一批阅、打分和讲评，对每一个知识点都认真分析讲解，让我们提高重视程度，加深知识记忆。

学习方式上，税盟为了给我们营造更好的学习氛围，将来自天南海北的盟员们按照中国七大地理区域进行了划分，平时学习时化整为零，以片区为单位进行学习交流研讨等。每周，我们会固定一个时间进行集体线上学习，共同学习税法知识，探讨学习方法，抱团取暖，裹挟成长。

学习生态上，税盟还为盟员们建立了学习总群、一对一项目指导群以及各种特色群。有关税法问题大家会在总群里提问，开始都是陈春林律师和专家导师解答问题，随着我们学习的加深和知识实务的积累，税盟则进一步要求我们积极发言讨论，不怕说错，就怕不说。在税盟的长期刻意训练下，学习群里已经养成了盟员主动讨论回答的好习惯，学习氛围非常浓厚。

随着税盟的发展壮大，税盟还推出了“共生共荣发展生态圈”模式，这是税盟从符合税盟、盟员、麒麟使者三方利益的角度做出的顶层设计，使三方相互依存、紧密联系、良性共生、长期共荣。

这种“共生共荣”是实实在在看得见的。比如税盟对于麒麟使者的培养，采取的就是“以老带新”的帮教模式，安排优秀盟员担任随堂助教，对麒麟使者全程帮带指引。

为了实现盟友们的紧密联结，税盟在片区下设了多个盟友会，将同一地域的盟员和麒麟使者汇集在一起，让我们在学习上、拓展上互帮互助，彼此的关系也就越来越紧密。

<天津盟友会盟友线下活动合影>

以上种种，只是税盟培养的一角，只有真正加入到税盟大家庭，才能感受完全。税盟的培养方式是我在其他地方从未体验过的，让我深刻地体会到了什么是对税务律师的“培养”而非“培训”。

今年是我加入税盟的第四年，我不断吸收税收知识，增强专业能力，将学到的内容运用到实际的业务操作中。同行们从当初的旁观到认同再到业务合作，客户们也从初始的观望到探询再到顺利签单。

我实现了当初学税的初心——成为一名能够提供涉税法律服务的专业律师。这条路没有终点，坚持是我唯一的选择。

<点按了解更多课程详情>